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一個(gè)企業(yè)能否可持續(xù)發(fā)展,在于這個(gè)企業(yè)能否為員工提供一個(gè)可汲取養(yǎng)分的優(yōu)質(zhì)平臺(tái),使員工在充滿能量和營養(yǎng)的環(huán)境中不斷成長,成長為棟梁之才,不斷為企業(yè)承擔(dān)更重的責(zé)任,全心反哺企業(yè)!
問渠哪得清如許?為有源頭活水來
10月2日—4日,老來壽集團(tuán)首期王牌店長成長營在湖南長沙盛大開營,蘭州九位經(jīng)理及主管帶著滿滿的收獲,自信歸來。10月8日,老來壽蘭州分公司即舉行了湖南長沙學(xué)習(xí)分享會(huì)及月度大會(huì),市場一線、店面、后勤、財(cái)務(wù)人員全部集聚一堂,共同參與其中。
激情訓(xùn)練展英姿、熔煉團(tuán)隊(duì)現(xiàn)風(fēng)采
在激情飽滿地唱響企業(yè)司歌《一路陽光》后,分享總結(jié)會(huì)正式開始。首先是團(tuán)隊(duì)風(fēng)采展示,由去湖南長沙學(xué)習(xí)的其中四位主管分別擔(dān)任小組組長。上臺(tái)風(fēng)采展示環(huán)節(jié)由邱總監(jiān)負(fù)責(zé),他將去湖南長沙實(shí)戰(zhàn)演練中的軍訓(xùn)要領(lǐng)、細(xì)節(jié)落實(shí)到每一處。他親自上陣,手把手指導(dǎo),從一個(gè)敬禮的姿勢,從一個(gè)報(bào)備話述開始,不規(guī)范不過關(guān),繼續(xù)演練。“嚴(yán)格是大愛”,我們看到培訓(xùn)后歸來的邱總監(jiān)與以往大不相同。
長沙學(xué)習(xí)齊分享,狼性團(tuán)隊(duì)斗志揚(yáng)
持續(xù)一個(gè)多小時(shí)的風(fēng)采展示,我們看到了狼性團(tuán)隊(duì)的影子。接著丁總與八位經(jīng)理相繼上臺(tái)分享湖南長沙學(xué)習(xí)收獲。
丁總分享了兩點(diǎn):首先是張銀生董事長的“抓住機(jī)遇,整合創(chuàng)新,開創(chuàng)新時(shí)代”的重要講話,為在健康保健行業(yè)中有過迷茫、困惑的家人們吃了一顆定心丸,指明了企業(yè)未來發(fā)展方向,讓全員增加了對集團(tuán)主板上市的信心,同時(shí)堅(jiān)信集團(tuán)將迎來新的發(fā)展曙光。之后,進(jìn)行了模式拓展方案及戰(zhàn)術(shù)分享,讓市場結(jié)合總部提供的寶貴經(jīng)驗(yàn),以消費(fèi)者需求為導(dǎo)向,大膽嘗試,認(rèn)真踐行。拓展新客戶與維護(hù)老客戶同時(shí)進(jìn)行,學(xué)會(huì)技巧話述等,讓我們從根本上改變原有思維模式,突破自我設(shè)限。
丁總也對蘭州市場提出了要求:少說多做,要在實(shí)戰(zhàn)中不斷演練和打磨,要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),夯實(shí)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。隨后邱總監(jiān)和其他經(jīng)理也相繼分享了他們的學(xué)習(xí)心得。
月度頒獎(jiǎng)盛典
接下來進(jìn)入到月度頒獎(jiǎng)盛典環(huán)節(jié),經(jīng)歷了一個(gè)月集團(tuán)總部功勛會(huì)員評選活動(dòng),優(yōu)秀精英及團(tuán)隊(duì)即將亮相!歡呼聲伴隨著掌聲,幾十雙眼神傳遞鼓舞,還有什么比這更令人熱血沸騰?一切只因?yàn)槌砷L成才!
這是老來壽特有的文化魅力,更是狼性精神內(nèi)核衍生出來的舞臺(tái)風(fēng)光!剛剛過去的一個(gè)月,業(yè)績出色的家人們信心滿滿!即使如此,他們依然按捺不住沸騰的心情,忐忑的等待著激動(dòng)的時(shí)刻,走上神圣的頒獎(jiǎng)臺(tái)!接過手中的話筒,時(shí)間有限而能力無盡,此刻仿佛看到了未來成大氣候的自己,這就是成功者的舞臺(tái)。沒有夢想的人不配上,沒有能力的不配上,心中無責(zé)任的待不久。
接下來由邱總監(jiān)部署十月份的工作安排及任務(wù)目標(biāo)分配,繼續(xù)在十月份完善推進(jìn)集團(tuán)功勛會(huì)員方案及骨關(guān)節(jié)新產(chǎn)品模式,全員目標(biāo)清晰,斗志昂揚(yáng),信心十足。各部門積極響應(yīng)工作安排,進(jìn)行具體鋪排,全力應(yīng)戰(zhàn)十月份!